Protecting the poor and promoting employability: An assessment of the social assistance system in the Slovak Republic
Inglés
Organizaciones internacionales
Recopilamos información proveniente de otras organizaciones internacionales que promueven el desarrollo de competencias y la transición de la educación y la formación al trabajo. El Grupo de Trabajo Interinstitucional sobre Educación y Formación Técnica y Profesional (IAG-TVET, por sus siglas en inglés) se estableció en 2009 con objeto de intercambiar resultados de investigación, coordinar actividades conjuntas de investigación y mejorar la colaboración entre las organizaciones que trabajan en los ámbitos nacional e internacional.

Seguimiento y evaluación

La medición de los resultados de los sistemas, políticas y programas específicos en materia de competencias es esencial para supervisar y mejorar su eficacia y pertinencia. Entre los elementos de un buen proceso de evaluación figuran: unas instituciones que tengan en cuenta la opinión de los empleadores y de los trabajadores en prácticas; unos mecanismos de seguimiento de los resultados de la formación en el mercado laboral y unos sistemas de rendición de cuentas que utilicen dicha información; así como una información cuantitativa y cualitativa del mercado laboral y una transmisión de la misma a todos los interesados.
Trabajos de investigación y síntesis
Documentos de trabajo, informes y otras publicaciones de organizaciones internacionales, instituciones académicas y organismos bilaterales. Resultados de investigación para estimular un debate bien fundamentado sobre las competencias, el empleo y la productividad.

This paper summarizes the social safety net assessment conducted by the World Bank, including (a) spending on and coverage and adequacy of social benefits; (b) review of the main design parameters, draft legislation, and implementation arrangements for the Benefit in Material Need program; and (c) analysis of the incentive structure created by the tax and benefit system, and a profiling of the recipients of the Benefit in Material Need, to identify potential barriers to greater participation in the labor market. In order to better understand the broader causes behind persistent unemployment, the assessment profiles all of the unemployed and inactive population in the Slovak Republic, developing indicative groups that can be targeted using tailored programs to increase their employability. Recommendations provided in the report include addressing quality of education and skills for incoming labor cohorts and increasing institutional capacity of Public Employment Services.
Empleabilidad
Pobreza
Protección social
Europe and Central Asia
