Desarrollo productivo, formalización laboral y normas del trabajo: áreas prioritarias de trabajo de la OIT en América Latina y el Caribe
Spanish
ILO
The International Labour Organization is the tripartite U.N. agency that promotes Decent Work through employment, social security, labour standards and social dialogue. Its work on skills development is guided by the conceptual framework on Skills to improve productivity, employment growth, and development agreed in 2008 by representatives of Governments, Employers’ Associations and Workers’ Associations. Research, policy advice, and pilot projects and technical cooperation programmes to apply good practices in different circumstances across its 185 member States aims to boost the employability of workers, the productivity and competitiveness of enterprises, and the inclusiveness of economic growth. The ILO Secretariat in offices in 40 countries works with Ministries of Labour, employers’ organizations, and trade unions to integrate skills development into national and sector development strategies in order to better meet current labour market needs and to prepare for the jobs of the future; to expand access to employment-related training so that youth, persons with disabilities and other vulnerable groups are better able to acquire skills and secure productive and decent work; and to improve the ability of public employment services to provide career guidance, maintain labour exchange services, and deliver active labour market programmes.For more information regarding the ILO’s work on skills and employability go to: http://www.ilo.org/skills/lang--en/index.htm; for ILO/Cinterfor's Knowledge Management Plarform, see: http://www.oitcinterfor.org
Training quality and relevance
Other topic
Research papers
Working papers, reports, and other publications from international organizations, academic institutions and bilateral agencies. Research findings to stimulate informed debate on skills, employment and productivity issues.
América Latina y el Caribe es una región sumamente diversa, pero a la vez una que tiene una serie de retos comunes. La Oficina Regional para América Latina y el Caribe ha hecho un esfuerzo por capturar y resumir los principales retos de la región vistos desde la perspectiva de la promoción del empleo productivo, el trabajo decente y la justicia social, y de agrupar la visión resultante en tres áreas prioritarias de trabajo.
El resultado es el presente documento que agrupa las diferentes líneas de trabajo en tres grandes áreas prioritarias: (1) Políticas de desarrollo productivo para el crecimiento inclusivo con más y mejores empleos, (2) Promover el tránsito a la formalidad y (3) Promover el respeto y aplicación de las normas internacionales de trabajo (NITs) y de la legislación del trabajo.
Por ese motivo esta publicación contiene tres documentos, uno para cada una de las prioridades. Cada documento analiza en un breve diagnóstico la situación y tendencias de los países de la región en cada una de ellas, explica su alineamiento con los mandatos y prioridades globales de la OIT, así como su contribución a la ejecución del programa y presupuesto de la Organización, y plantea las principales direcciones estratégicas para el trabajo en cada tema en la región.
Inclusion
Informal economy
Productivity
Skills and training policy
Americas
