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  1. Accueil
  2. Cambodia: Addressing the skills gap - Employment diagnostic study 9

Cambodia: Addressing the skills gap - Employment diagnostic study

Tapez:
Document
Type de contenu:
--
Langue:
Anglais
Version (s) de la langue:
--
Sources:
OIT, Organisations internationales, Asian Development Bank (ADB)
Auteur:
--
Sujets:
Qualite et pertinence des formations, Anticiper les besoins futurs en compétences
Type de contenus:
Résumés et synthèses de travaux de recherche
Date de publication:
17 nov. 2015
Ouverte
wcmstest4_157257.pdf

Cambodia has made great strides toward sustained rapid and inclusive economic growth since its political environment stabilized in 1999. Its 7.8% average annual growth since then has dramatically brought down the poverty level, from 47.8% of the population living below the national poverty line in 2007 to a low 18.9% in 2012. However, 71.0% of Cambodians still live on less than $3 a day, which means that many of them remain vulnerable to falling back into poverty. A lack of decent jobs is at the heart of the problem. The share of self-employed and unpaid family workers, which was at 59.4% in 2013, remains high. Indeed, most of the working population is in the informal economy or engaged in vulnerable forms of employment.

Enhancing labor productivity could very well be the biggest challenge Cambodia will face in sustaining a strong and inclusive economic growth. Using a diagnostic approach to assess the dynamics of the labor market, this study jointly undertaken by the Asian Development Bank (ADB) and the International Labour Organization (ILO) has identified this and five other major challenges to generating more productive employment in Cambodia and the possible policy initiatives for addressing them.

Tags de sujet:
Cadres de qualifications, Politique sur les compétences et la formation, Prévoir les besoins en compétences
Régions:
Asie et Pacifique
Les Pays et territoires:
Cambodge
Groupes économiques:
Pays les moins développés
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