Conclusions sur les compétences en vue de stimuler la productivité, la croissance de l’emploi et le développement
Investir dans l’éducation et les compétences pour les femmes et les hommes afin
d’aider les économies à parvenir à une croissance dynamique tournée vers des emplois
de qualité constitue une priorité pressante partout dans le monde.
Lors de la Conférence internationale du Travail de 2008, les mandants tripartites de
l’OIT (gouvernements, employeurs et travailleurs) ont adopté une série de conclusions
uniquement centrées sur ce problème. Elles fournissent des directives pratiques en vue
de renforcer l’éducation, la formation professionnelle et la formation tout au long de la
vie, qui constituent les piliers essentiels de l’employabilité des travailleurs et du
développement durable des entreprises dans le cadre de l’Agenda du travail décent.
Les conclusions soulignent à quel point le développement des compétences peut
être un puissant instrument pour faire reculer la pauvreté et l’exclusion, et améliorer la
compétitivité et l’employabilité.