Gouvernements détiennent une foule de connaissances sur le développement des compétences et, de plus en plus souvent, se rendent compte de l'utilité d'échanger leur expérience avec d'autres. Leurs documents d'orientation, évaluations de programmes et constats de recherche englobent leur expérience et leurs idées sur les méthodes utiles pour mieux créer des liens entre les compétences et l'emploi.
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Publication Date:
06 décembre 2019
Source: OIT
Cette note d’orientation vise à attirer l’attention des responsables politiques, des partenaires sociaux, des prestataires de formation et des organisations de la société civile, tant dans les pays développés que dans les pays en développement, sur…
Publication Date:
11 novembre 2020
Source: OIT
Le projet Appui à l’Initiative mondiale pour l’emploi décent des jeunes dans la région du Sahel vise à appuyer les pays à la conception et à la mise en œuvre d’un cadre national et des initiatives pour promouvoir des apprentissages de qualité.…
Publication Date:
12 juin 2020
Source: OIT
Publication Date:
15 septembre 2020
Source: OIT
Une gouvernance et une coordination efficaces sont des éléments clés de la réussite des systèmes de compétences. Si la coordination est un facteur important, elle doit fonctionner parallèlement à d'autres conditions clés pour renforcer la…
Publication Date:
13 juin 2016
Source: OIT
Aider les entreprises à trouver du personnel pourvu des bonnes compétences et permettre aux travailleurs d’acquérir les compétences dont ils ont besoin pour trouver des emplois productifs est l’un des moyens d’ouvrir la voie à la prospérité…