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Femmes d’affaires et femmes cadres: Les arguments en faveur du changement

Le second rapport mondial de l'OIT sur les femmes d’affaires et les femmes cadres apporte un nouvel éclairage sur la façon dont la mixité des sexes au sommet de la hiérarchie améliore le rendement des organisations. Il s’agit notamment de comprendre comment les diverses dimensions des politiques menées par une organisation font pencher la balance pour que plus de femmes détiennent le pouvoir de décision.

Sources

OIT

Régions

International

Types de contenus

Résumés et synthèses de travaux de recherche

Préciser types de contenus

Rapport

Thèmes

Égalité entre les genres

Tags

genre
égalité des genres
affaires

Date de publication

05/2019
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